KURUMSAL
SEKTÖRLER
YATIRIMCI İLİŞKİLERİ
BASIN ODASI
KSS
SÜRDÜRÜLEBİLİRLİK
İNSAN KAYNAKLARI
Currently selected
topBanner
AKKÖK Holding A.Ş.
>
İnsan Kaynakları
>
Akkök İnsan Kaynakları Stratejileri
» İNSAN KAYNAKLARI
Akkök İnsan Kaynakları Stratejileri
Currently selected
Akkök İnsan Kaynakları Politikaları
Seçme ve Yerleştirme
Organizasyonel Gelişim
Performans Yönetimi
Kariyer Yönetimi
Akkök İnsan Kaynakları Profili
Akköklü Olmak
Etik Değerler
Yetkinlikler
İK Uygulamaları
İş Fırsatlarımız
Internal_Image
Internal_Text
Çalışan Bağlılığına Yönelik Stratejilerimiz
Tutarlı yönetim anlayışımız ile çalışanların güvende hissettikleri iklim yaratmak,
Çalışanların işe olan katkıları dolayısıyla oluşan şirketin iş sonuçlarından gurur duymasını sağlamak,
Tüm çalışanlarımızla takım çalışması ve işbirliği içinde çalışarak başarıya ulaşmak.
İlham Alınan İklime Yönelik Stratejilerimiz
Çalışanlar sürekli olarak yenilik arar ve bunu gerçekleştirmek için cesaretlendirilir ve yetkelendirilir.
Gelişim sorumluluğunu üstlenir, öğrenme fırsatlarını değerlendirir ve birbirimizden öğrenerek başarı sağlarız.
Farklılıklarımızı zenginliğimiz olarak görür ve değer veririz.
Açık iletişim ile geribildirim vererek yaptıklarımızı ileriye taşır, sürekli olarak gelişiriz.
Yapılan iyi şeyleri yakalar ve ödüllendiririz.
Internal_FooterText